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Condiciones consultadas·Revisión: 01/11/2026
Ilustración de ahorro remunerado: hucha, monedas y crecimiento del ahorro
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7 ofertas
Cuenta de efectivo con interés
3,04 % TAE

Trade Republic

Nuevos clientes · Hasta 50.000 €

Intereses mensuales y disponibilidad del efectivo.

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Trade Republic anuncia un 3,04 % TAE para nuevos clientes sobre hasta 50.000 € de efectivo. Los intereses se calculan a diario y se abonan mensualmente; el dinero permanece disponible. La cuenta no tiene cuota mensual y la tarjeta virtual es gratuita; la tarjeta física Classic tiene un coste único de 5 € y la Mirror de 50 €. Las retiradas en cajero inferiores a 100 € tienen una comisión de 1 €; las de 100 € o más son gratuitas por parte de Trade Republic. La protección del efectivo depende de cómo y dónde se mantenga depositado.

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Cuenta remunerada
2,50 % TAE

MyInvestor

6 primeros meses · Hasta 70.000 €

Después: 0,30 % TAE sin inversión mensual elegible.

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MyInvestor publica un 2,50 % TAE durante los seis primeros meses para nuevos clientes, sobre un saldo máximo de 70.000 €. Después, el tipo base es del 0,30 % TAE si no cumples las condiciones de inversión. Puede aplicarse una remuneración superior si inviertes mensualmente en productos elegibles: consulta en la ficha oficial los importes y requisitos vigentes. La cuenta no exige nómina.

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Cuenta Save y Cuenta Health
Hasta 3,15 % TAE

B100

Cuenta Health · Hasta 50.000 €

El tipo depende de cumplir requisitos de uso de tarjeta.

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La cuenta B100 no cobra comisiones de mantenimiento ni administración. En Cuenta Health, la TAE es del 3,15 % sobre hasta 50.000 € si el mes anterior haces al menos ocho compras con tarjeta por un gasto mínimo de 200 €; si no cumples ese uso, la TAE publicada es del 2,60 %. Los intereses se liquidan mensualmente. Para ingresar dinero en Health debes transferir desde la cuenta B100 al completar objetivos de pasos y desconexión digital, con un máximo de 30 € al día por objetivo. Cuenta Save ofrece un 2,75 % TAE promocional y un saldo máximo promocional de 100.000 €. La remuneración y el límite pueden cambiar; consulta las condiciones vigentes. El dinero se retira transfiriéndolo de vuelta a la cuenta B100.

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Cuenta remunerada online
2,00 % TAE

Abanca Cuenta Clara

Primer año · Con nómina o requisito equivalente

Desde el segundo año, la oferta indica 0 % TAE.

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ABANCA publica una remuneración del 2 % TAE durante el primer año para nuevos clientes que domicilien una nueva nómina o pensión de al menos 1.200 € mensuales, o cumplan la alternativa de seguros sociales indicada por el banco. No exige saldo mínimo ni máximo y abona los intereses mensualmente. Desde el segundo año, la remuneración publicada es del 0 % TAE. La remuneración del segundo año es del 0 % TAE y no es acumulable con otras promociones de nómina. Comprueba la disponibilidad y las condiciones vigentes en la web oficial.

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Cuenta de ahorro
Hasta 3,11 % bruto anual

bunq

Interés variable · Abono semanal · No es TAE

Tipos variables actualizados el 15/10/2026; el interés depende del saldo y del historial de ahorro.

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bunq ofrece un plan Free de 0 €/mes y planes de pago desde 3,99 €/mes; las funciones incluidas dependen del plan. bunq publica para cuentas personales en euros un 3,11 % anual de Interés Extra sobre el saldo que supera el umbral personal, un 1,61 % en los primeros 10.000 € hasta el umbral y un 1,51 % en el resto del saldo hasta ese umbral, con un máximo total de 100.000 €. Al empezar, antes de fijarse el primer umbral, el 3,11 % puede aplicarse al saldo elegible. Los tipos son variables y se abonan semanalmente; consulta en la app el tipo que corresponde a tu cuenta. Los depósitos están cubiertos por el sistema neerlandés de garantía hasta 100.000 € por usuario, según las condiciones del banco.

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Cuenta Digital remunerada
3,00 % TAE

Bankinter Cuenta Digital

Hasta 100.000 € · Sin nómina

Promoción para nuevos clientes.

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La oferta oficial consultada anuncia un 3 % TAE (2,96 % TIN) sobre hasta 100.000 €, con intereses mensuales, sin comisiones ni necesidad de domiciliar nómina o recibos. El tipo promocional y su periodo de aplicación están sujetos a las condiciones vigentes que publique Bankinter. Está dirigida a nuevos clientes que no hayan sido clientes de Bankinter en los últimos seis meses. Comprueba la disponibilidad antes de iniciar el alta.

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Cuenta Nómina remunerada
5 % TAE el 1.º año

Bankinter Cuenta Nómina

2 % TAE el 2.º año · Hasta 10.000 €

Exige cumplir las condiciones de nómina y uso de tarjeta.

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Bankinter anuncia hasta un 5 % TAE el primer año y un 2 % TAE el segundo, con un saldo máximo remunerado de 10.000 €. Entre los requisitos publicados figuran domiciliar una nómina de al menos 800 € al mes, domiciliar tres recibos por trimestre y realizar tres pagos con tarjeta por trimestre. El interés se abona semestralmente. La disponibilidad de la promoción está sujeta a las condiciones actuales del banco; verifica los requisitos antes de contratar.

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GUÍA DE CUENTAS REMUNERADAS

Cómo elegir una cuenta remunerada.

Compara el tipo aplicable a tu saldo real durante todo el periodo promocional, no solo la cifra máxima anunciada.

  • ✓Comprueba si la TAE es promocional o permanente.
  • ✓Revisa el saldo máximo remunerado y qué ocurre con el exceso.
  • ✓Comprueba requisitos de nómina, recibos, inversión o plan de pago.
  • ✓Verifica la entidad depositaria y el sistema de garantía aplicable.
  • ✓Calcula el rendimiento neto de impuestos y comisiones.
¿Es igual que un depósito?

No. Una cuenta suele permitir disponer del dinero, mientras que un depósito pacta un plazo y puede limitar la cancelación anticipada.

¿Todas las cuentas están cubiertas por el FGD?

No debe suponerse. Comprueba si es un depósito bancario, qué entidad lo recibe y qué sistema de garantía aplica. Los productos de inversión o préstamos no son depósitos.

¿Qué significa TAE?

La TAE ayuda a comparar el rendimiento anual, pero también debes revisar la duración promocional, el TIN, los requisitos y el saldo máximo.

Cómo interpretar esta página

La presencia de una empresa no implica que sea la mejor opción ni una recomendación personalizada. Los botones de contratación utilizan enlaces de afiliación cuando están disponibles y podemos recibir una comisión. Las condiciones, la disponibilidad y los riesgos deben comprobarse en la documentación oficial antes de contratar.